Переподготовка по программе "Директор по управлению персоналом"

Для менеджеров управленческого состава государственных и коммерческих организаций, руководителей отделов кадров, руководителей служб (отделов, департаментов) по управлению персоналом.

Форма обучения:

Очно-заочная

О программе рассказывает М.Калашников, директор Ин-та организационной психологии

Программа "HR-Директор" готовит руководителей HR-службы, способных на высоком уровне анализировать ситуацию в компании и эффективно решать задачи по обеспечению бизнеса человеческими ресурсами и организационному развитию. Программа сочетает в себе теоретический, технологический и практический аспект подготовки HR-Директора. Интерактивный формат обучения с практическими заданиями и кейсами поможет Вам сформировать в себе профессиональные компетенции будущего и/или настоящего управленца. По итогам обучения Вы получите диплом о профессиональной переподготовке (ФЗ № 273 от 29.12.12 и Приказ Минобрнауки России №499)  с правом управления подразделением по работе с человеческими ресурсами.

 

5 причин пройти переподготовку по программе "Директор по управлению персоналом" в Институте организационной психологии.

1. По итогам освоения Вы получаете диплом установленного образца о профессиональной переподготовке по программе "Директор по управлению персоналом". Диплом выдаётся на основании Лицензии Департамента образования г. Москвы №037593.

 2. Программа разработана в соответствии с профессиональным стандартом .

3. Включает все компетенции данной сферы деятельности (см. ниже модули программы).

4. Команда преподавателей (персоналии - см. ниже) - профессионалы HR-менеджмента с опытом создания и управления HR-подразделениями в основных сегментах бизнеса. Занятия проходят в форме групповых интерактивных методов обучения: легко, интересно, с использованием реальных кейсов, с отработкой конкретных профессиональных умений.

5. Возможна поэтапная оплата курса.

ВНИМАНИЕ! Участники обучения проходят индивидуальный коучинг по профессиональному, личностному и карьерному развитию (включено в процесс обучения). Кроме того, имеется возможность расширить набор изучаемых дисциплин за счёт частичного участия в программе переподготовки для организационных психологов.

Начало программы: 4 октября 2018 г.

Завершение программы: апрель 2019 г.

Время проведения занятий: По четвергам, с 18.00 до 22.00

Место проведения занятий: Институт организационной психологии, Москва, Новоалексеевская, д.21

Стоимость: 84 900 руб. 

ВНИМАНИЕ! При 100% предоплате всего курса до 5 сентября 2018 г. Вы экономите 15000 руб. . В этом случае стоимость обучения составит 70 000 руб.

Возможна поэтапная оплата курса (ежемесячно)

Преподавательский состав:

Структура программы:

Модуль 1.  Основы HR-менеджмента.

Модуль 2.  Основные направления в управлении человеческими ресурсами современной организации.

Современные технологии подбора персонала:

 Адаптация сотрудников:

Обучение и развитие персонала, работа с кадровым резервом:

Построение эффективной системы мотивации:

Корпоративная культура. Современные подходы, формирование и корректировка:

Психодиагностика в работе с персоналом:

Диагностика и развитие организации:

Финансовое сопровождение управления персоналом:

Модуль 3. Нормативное сопровождение работы с персоналом

Модуль 4. .Организационная психология и организационное консультирование.  Дополнительный модуль. 

Модуль 5. Коучинг


    После получения Вашего запроса мы свяжемся с Вами и предоставим детальную информацию о данном курсе. Мы будем рады увидеть Ваши вопросы-комментарии в поле "Текст Вашего сообщения".