Конгресс Европейской Ассоциации психологии труда и организационной психологии (EAWOP) – EAWOP 2017

На конгрессе планируется рассмотрение следующих тем:

 

• Оценка влияния психологии труда и организационной психологии (W&OP) на организационные изменения.
• Взаимодействие работников и организаций будущего в нестабильном, неопределенном, сложном и неоднозначном мире.
• Роль работы и организационного психолога в качестве агента изменения.
• Содействие укреплению здоровья, благополучию и организационной жизнеспособности в контексте личного и организационного успеха.
• Методологические основы осуществления перемен в контексте прозрачности и подотчетности организационных изменений и критериев успеха.
• Развивающиеся возможности для совместной работы исследователей и практиков.
• Разработка ресурсов - создание потенциала противодействия бедствиям, управление культурными и технологическими изменениями.

 

Регистрация участников Конгресса начнется в июле 2016 года. Для дополнительной информации см. http://www.eawop2017.org/about-eawop-2017/